Минтруд предложил увеличить количество оплачиваемых дней больничного по уходу за ребенком на 30 дней в год. Инициатива появилась после обращения депутатов Госдумы, которые просили пересмотреть действующие ограничения и разрешить родителям получать пособие за весь период лечения ребенка.
Парламентарии считают, что длительная болезнь ребенка не должна приводить к потере дохода семьи. Особенно остро проблема стоит перед одинокими родителями: если лечение затягивается, им приходится выбирать между работой и уходом за заболевшим ребенком. Дополнительные оплачиваемые дни могли бы помочь семьям пережить этот период без резкого сокращения доходов.
Сейчас продолжительность оплачиваемого больничного зависит от возраста ребенка. При уходе за ребенком младше 7 лет пособие выплачивается за весь период лечения в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ним в медицинской организации, но обычно не более чем за 60 календарных дней в год по всем случаям заболевания. При отдельных заболеваниях предусмотрен увеличенный лимит.
Если ребенку от 7 до 15 лет, больничный оплачивается максимум за 15 календарных дней по каждому случаю лечения, а суммарно — не более чем за 45 календарных дней в год. Эти правила установлены частями 1–7 статьи 6 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».
Депутаты предлагали полностью отменить ограничения по количеству оплачиваемых дней ухода за больным ребенком.
Минтруд поддержал идею смягчения правил, предложив увеличить годовой лимит на 30 календарных дней. Подготовленный законопроект направлен на рассмотрение в Правительство РФ. Пока инициатива не принята, действующие ограничения сохраняются.
Одновременно в следующем году должны вырасти максимальные размеры пособий по временной нетрудоспособности и материнству. Это связано с увеличением единой предельной величины базы для начисления страховых взносов.
При страховом стаже от восьми лет максимальная выплата по обычному больничному, согласно приведенным расчетам, вырастет с 207,6 тысячи до 239 тысяч рублей. Максимальное пособие по уходу за ребенком для работающих родителей увеличится с 83 тысяч до 95,5 тысячи рублей, а максимальная выплата по беременности и родам — с 955,8 тысячи до 1,1 миллиона рублей.
Фактический размер пособия по временной нетрудоспособности зависит от страхового стажа: при стаже менее пяти лет выплачивается 60% среднего заработка, от пяти до восьми лет — 80%, а при стаже восемь лет и более — 100%. Пособие по беременности и родам для работающих женщин рассчитывается исходя из 100% среднего заработка с учетом установленных законом ограничений.
