В России инициирован масштабный пересмотр перечня производств, работ и должностей с вредными или опасными условиями труда, на которых ограничивается применение труда женщин.
Согласно прогнозам эксперта экономического факультета РУДН Татьяны Ушкац, активная фаза ревизии придется на 2026 год, а юридическое вступление изменений в силу ожидается к началу 2027 года, сообщает РИА Новости.
Министерство труда и социальной защиты РФ планирует существенно сократить список специальностей, которые традиционно считались «неженскими».
В первую очередь ограничения будут сняты в сферах, связанных с управлением тяжелыми механизмами и высокотехнологичным оборудованием. Речь идет о таких востребованных позициях, как машинисты погрузочных машин и экскаваторов, а также о ряде специальностей в горнодобывающей промышленности и подземных работах.
Оптимизация перечня профессий продиктована необходимостью модернизации рынка труда и обеспечения равных возможностей для всех категорий граждан. Привлечение квалифицированных кадров к ранее закрытым секторам экономики рассматривается как один из ключевых инструментов стимулирования экономического роста. По мнению специалистов, современный уровень автоматизации производства позволяет минимизировать риски для здоровья, делая работу доступной для соискателей вне зависимости от пола.
Где сейчас женщинам запрещено работать в России?
Актуальный перечень (регулируемый приказом Минтруда № 402н) содержит ряд ограничений. В нем определены основные сферы, где труд женщин на данный момент ограничен или запрещен.
- Горные и подземные работы. Проходка шахт, непосредственная добыча полезных ископаемых под землей (за исключением руководящих постов или медицинского обслуживания).
- Металлообработка. Литейные работы, варка стали, работа у горячих печей.
- Химическое производство. Работы, связанные с производством и использованием ртути, фосфора, хлора и других высокотоксичных веществ.
- Крупнотоннажный флот. Работа в машинном отделении судов, работы по очистке танков нефтеналивных судов.
- Тушение пожаров. Непосредственное участие в ликвидации возгораний в составе боевых расчетов (за рядом исключений).
Что даст женщинам доступ к новым профессиям?
Снятие законодательных барьеров в 2027 году откроет перед россиянками несколько важных перспектив.
Рост доходов. Профессии из «запретного списка» (нефтегазовая отрасль, горное дело, управление тяжелой техникой) традиционно относятся к категории наиболее высокооплачиваемых. Доступ к ним позволит сократить гендерный разрыв в уровне зарплат.
Карьерный лифт. Женщины смогут претендовать на технические и инженерные должности в добывающих компаниях, которые ранее были закрыты из-за необходимости «полевого» или «подземного» опыта.
Социальная защита. Легализация труда в этих сферах позволит женщинам получать официальный стаж, «белую» зарплату и все полагающиеся льготы за работу во вредных или опасных условиях, которые ранее были доступны только мужчинам.
Сколько смогут заработать женщины на «новых» специальностях
| Профессия (планируется к открытию) | Средняя зарплата (руб./мес.) | Максимальная зарплата (вахта/Север) | Основные бонусы |
| Машинист экскаватора | 95 000 – 130 000 | до 220 000 | Льготный стаж, оплата жилья. |
| Машинист погрузочной машины | 85 000 – 115 000 | до 180 000 | Спецодежда, медстраховка. |
| Машинист буровой установки | 120 000 – 160 000 | до 280 000 | Повышенные суточные, спецстаж. |
| Рабочий на открытых горных работах | 75 000 – 100 000 | до 150 000 | Ранний выход на пенсию. |
| Мастер подземных участков | 110 000 – 145 000 | до 210 000 | ДМС со стоматологией, премии. |
