Январский аванс для россиян, работающих по стандартной пятидневной рабочей неделе, в 2026 году может оказаться заметно меньше привычного.
Но поводов для паники нет: в целом зарплата за январь не сократится, рассказала доцент кафедры «Финансовый контроль и казначейское дело» Финансового университета при Правительстве РФ, кандидат экономических наук Дарья Руднева.
По словам эксперта, причина скромного аванса кроется в календаре. После длинных новогодних каникул в период с 1 по 15 января у работников на пятидневке всего четыре рабочих дня.
Именно за этот фактически отработанный период и производится расчет аванса, что автоматически делает его меньше, чем в другие месяцы.
Вам может быть интересно:
• Из-за роста цен пенсионерам подготовили новую выплату
• Для собственников жилья готовят новый налог
• Пенсионеры лишаются доступа к своим сбережениям из-за новых правил переводов
• Путин заявил о существовавшей возможности раскола России
Экономист привела наглядный пример. Если оклад сотрудника составляет 50 тысяч рублей, а ежемесячная надбавка — 10 тысяч, то расчет аванса выглядит следующим образом: общая сумма дохода делится на 15 рабочих дней месяца и умножается на четыре фактически отработанных дня. В результате аванс составит около 16 тысяч рублей, что для многих может стать неприятным сюрпризом после праздничных расходов.
Впрочем, как уточнила Дарья Руднева в интервью «Российской газете», многое зависит от внутренних правил конкретной организации.
Работодатель вправе закрепить в локальных актах иной порядок выплаты аванса — например, установить его в виде фиксированного процента от оклада, скажем, 35%, либо расширить расчетный период с 15 до 20 дней месяца.
В таких случаях сумма январского аванса может быть выше. Но даже при этом он, скорее всего, окажется меньше, чем в большинстве других месяцев года.
При этом эксперт подчеркнула важный момент — новогодние каникулы не влияют на общий размер заработной платы за январь. Если сотрудник полностью отработал установленную норму рабочего времени, он должен получить полный оклад за первый месяц 2026 года без каких-либо потерь.
Иная ситуация у «сдельщиков». Если человек не выходил на смены в течение новогодних праздников, то его зарплата за январь окажется ниже, чем, например, в декабре, объяснил в интервью порталу PNZ.RU юрист Сергей Петров.
«А вот те граждане, кто работал в праздничные дни, могут рассчитывать на прибавку. Работа в новогодние праздники должна оплачиваться в двойном размере», — рассказал Петров.
