Порядок повышения пенсий пересмотрен: индексация будет тройной

С 2026 года пенсии станут повышать по новым правилам
Пенсионер Пенсионерам

Пенсионерам, которые продолжают трудиться в этом году и не планируют увольняться, в 2026-м страховую пенсию пересчитают 3 раза. Об этом напомнил доцент Финансового университета при Правительстве РФ Игорь Балынин. Подробности обнародовала «Российская газета».

Прежний порядок повышения выплат был пересмотрен. Теперь пенсии станут индексировать с февраля.

«В феврале она увеличится на фактически сложившийся уровень инфляции в 2025 году, в апреле – с учетом роста доходов бюджета Социального фонда России в 2025 году, а в августе 2026 года – с учетом заработанных работающим пенсионером баллов за 2025 год», – пояснил экономист.

Таким образом, 1 января привычного перерасчета уже не будет. Фактический уровень инфляции становится известен не раньше середины месяца, когда публикуется отчет Росстата.

По прогнозному ориентироваться нецелесообразно, что доказала последняя индексация, когда в январе прибавили на 7,3% и в феврале пришлось доначислить 2,2%.

«Согласно прогнозу Минэкономразвития России уровень инфляции может составить в 2025 году 7,6%. Если прогноз реализуется, то, например, пенсия в размере 29 098,12 рублей на этом этапе увеличится до 31 309,58 рублей», – подсчитал Игорь Балынин.

Сколько прибавить в апреле, определят по росту доходов бюджета Социального фонда России. На данный момент доступен только предварительный параметр – 2,3%.

Совпадет он с реальностью или нет, точно сказать нельзя. Но каким бы ни оказался коэффициент, после индексации рост должен опередить фактический уровень инфляции.

А 1 августа 2026 года работающим пенсионерам сделают перерасчет по обычному порядку – с учетом страховых взносов, сделанных работодателями в 2025 году. Величина прибавки зависит от зарплаты: чем она выше, тем больше баллов откладывается на лицевом счете в СФР.


Для продолжающих трудиться пенсионеров действует ограничение в 3 ИПК, то есть за 2025 год в августе к пенсии прибавят около 500 рублей.

Для такой надбавки нужна зарплата от 55,6 тысячи в месяц. При этом полный перерасчет состоится только после увольнения.

Оцените статью
PNZ.RU