Юрист объяснил, как 1 сентября получить дополнительный выходной без согласования с работодателем

Многие родители традиционно хотят посетить торжественную линейку 1 сентября. Но в 2023 году День знаний выпадает на рабочий день – пятницу.

Не все работодатели идут на встречу своим сотрудникам, предоставляя им в этот день отгул или разрешая выйти на работу на пару часов позже положенного времени.

По словам юриста Сергея Петрова, у родителей все же есть шанс посетить в этот день школу.

Эксперт объяснил, что сотрудник имеет право заранее написать отгул на конкретный день, предупредив работодателя заявлением.

Также на конец августа или первые дни сентября можно запланировать традиционный оплачиваемый отпуск.

«Еще один вариант – сдать 31 августа кровь. Согласно статье 186 Трудового кодекса РФ, в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского осмотра работник освобождается от труда. А если сотрудник в этот день вышел на работу, ему предоставляется по его желанию другой день отдыха», — рассказал в интервью порталу PNZ.RU Петров.

Трудовой кодекс предусматривает, что после каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха, отметил юрист.

«При этом день будет оплачен работодателем. Ведь при сдаче крови и ее компонентов он обязан сохранить за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха», — подчеркнул Сергей Петров.

Эксперт указал, что воспользоваться дополнительными выходными следует в течение календарного года. Взять за такие дни компенсацию или получить деньги при увольнении не получится.