В России существует звание «Ветеран труда», которое предоставляет определенные льготы. Меры социальной поддержки определяются правовыми актами субъектов РФ. В каждом регионе свой набор льгот для ветеранов труда.
Например, ветераны труда могут получать:
— ежемесячные денежные выплаты;
— компенсацию платы за квартиру и коммунальные услуги;
— льготные проездные билеты.
По общему правилу звание присваивается за добросовестный многолетний труд гражданам, которые отвечают определенным критериям.
Вам может быть интересно:
• Собственников жилья ограничили в правах
• В магазины вернулась старая схема обмана покупателей на кассе
• Почему у россиян забирают подаренные квартиры
• Стало известно, когда НАТО начнет прямую войну с Россией
Граждане, которые набрали достаточное количество лет стажа — не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, или имеющие выслугу лет, необходимую для назначения пенсии, должны быть:
— награждены орденами или медалями СССР или РФ;
— удостоены почетных званий СССР или РФ;
— награждены почетными грамотами президента РФ или удостоены его благодарности;
— награждены ведомственными знаками отличия за заслуги в труде и продолжительную работу не менее 15 лет.
Без наград на звание «Ветеран труда» могут рассчитывать граждане, которые начали работать в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеют стаж для назначения пенсии не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
По словам юриста Сергея Петрова, некоторые граждане, начавшие трудиться в детском возрасте во времена Великой Отечественной войны, до сих пор не получили звание «Ветеран труда». Это связано с тем, что они получают льготы по иным основаниям.
«Действующее законодательство постоянно меняется, а вместе с ним и меры соцподдержки. Может случиться так, что ветеранские льготы окажутся более выгодными, чем иные меры поддержки», — выразил мнение в интервью порталу PNZ.RU эксперт.
Петров напомнил, что присвоение звания ветерана труда рассматривается в заявительном порядке через органы соцзащиты, МФЦ или госуслуги.
К заявлению следует приложить:
— трудовую книжку;
— документ о выслуге лет;
— документы, подтверждающие начало трудовой деятельности в период Великой Отечественной войны в несовершеннолетнем возрасте;
— паспорт;
— фото размером 3×4 см;
— документ, подтверждающий изменение ФИО (если данные менялись).
«Трудовую деятельность ребенком в годы войны, можно подтвердить документами и справками, а если их нет — характеристиками, выписками, грамотами, иными документами. Если совсем ничего нет, то подойдут два свидетеля. Пенсионное законодательство позволяет подтверждать стаж с помощью двух свидетелей. Если они его подтвердят, то стаж зачтут», — резюмировал Петров.
