Летом 2026 года в России вступили или вступают в силу сразу несколько важных изменений, затрагивающих порядок назначения детских пособий и других мер социальной поддержки.
Оформление социальных выплат нередко осложняется необходимостью собирать многочисленные документы. Именно поэтому государство продолжает сокращать бюрократические процедуры и расширять использование государственных информационных систем.
Такой подход позволяет значительно ускорить назначение пособий и избавить граждан от необходимости самостоятельно представлять сведения, которые уже имеются в распоряжении государственных органов.
Очередной этап такой цифровизации начнется с 1 июля. При назначении большинства социальных выплат Социальный фонд России будет в первую очередь использовать сведения, содержащиеся в индивидуальном лицевом счете (ИЛС) застрахованного лица.
Новый порядок затронет пособие по беременности и родам, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет, а также пособие по временной нетрудоспособности.
«Это означает, что основу для расчета выплат фонд сможет формировать самостоятельно, используя данные системы персонифицированного учета», — пояснил главный редактор портала PNZ.RU, эксперт в сфере социального и пенсионного законодательства Владимир Белов.
Особое значение теперь приобретают сведения о периодах освобождения работника от исполнения трудовых обязанностей с полным или частичным сохранением заработной платы, если за эти периоды не начислялись страховые взносы. Эти данные необходимы для правильного расчета пособий по беременности и родам, а также ежемесячных выплат по уходу за ребенком.
Если такая информация ранее не передавалась, обязанность направить ее в Социальный фонд России возлагается на работодателя. Именно эти сведения будут использоваться при определении размера положенных выплат.
Новый механизм назначения пособий установлен постановлением Правительства РФ от 10.05.2026 № 545 и направлен на дальнейшее упрощение процедуры получения государственной поддержки семьями с детьми.
Напомним, одним из главных новшеств 2026 года стала ежегодная семейная выплата для работающих родителей, воспитывающих двух и более детей. Право на нее имеют семьи, в которых среднедушевой доход не превышает полутора прожиточных минимумов на каждого члена семьи.
По сути, эта мера поддержки представляет собой возврат части ранее уплаченного налога на доходы физических лиц. Государство пересчитывает НДФЛ по ставке 6% вместо 13%, после чего разница возвращается семье. Прием заявлений на получение выплаты ежегодно осуществляется в период с 1 июня по 1 октября.
Что делать, если работодатель вовремя не передал в СФР данные о периодах без взносов? Если из-за халатности работодателя расчет пособия оказался неверным, сотруднику необходимо обратиться в бухгалтерию своей компании с требованием направить корректирующие сведения в СФР. После получения обновленных данных фонд обязан сделать перерасчет и доплатить остаток.
Влияет ли получение новой «семейной выплаты» (возврата НДФЛ) на назначение Единого пособия? Нет, семейная налоговая выплата является мерой социальной поддержки в виде возврата ранее уплаченного налога. Согласно правилам Минтруда, такие выплаты не учитываются в составе доходов семьи при расчете среднедушевого дохода для назначения Единого детского пособия.
