Некоторых ветеранов труда и льготников осенью ждет увеличение выплат

Сентябрь принесет много нового получателям социальных выплат. Особенно это касается регионов, сообщает издание Life.ru.

В Магаданской области у ветеранов труда убрали ЕДВ. Теперь им назначена ежемесячная социальная выплата в размере 1242,36 рубля – больше, чем прежняя соцподдержка.

В Кировской студентам-первокурсникам установлена стипендия 30 000 рублей, но не всем подряд, а тем, кто набрал 100 баллов на ЕГЭ хотя бы по одному предмету. Требование – очное обучение в федеральном учреждении. Платить будут с сентября по май, до 30-го числа каждого месяца.

Тульский губернатор назначил по 10 000 единовременно к 1 сентября 2023 года школьникам, чьи родители или опекуны проходят (либо уже прошли) военную службу по контракту либо мобилизованы. В каком классе учится ребенок, значения не имеет.

В Республике Коми семьям с 3 и более детьми моложе 23 лет компенсируют стоимость обучения в местных колледжах и техникумах. Поддержку получат и родные дети, и усыновленные, и пасынки с падчерицами, главное – чтобы учились очно. Помощь будут оказывать ежегодно до исполнения 22 лет включительно. Возмещение предусмотрено в пределах половины оплаты, но не больше 25 000. Оно оформляется в заявительном порядке. Такую же практику введут в Карачаево-Черкесии, но предел компенсации ограничен 30%. А в Дагестане подход гибкий: 30% – если в семье 5 детей и больше, 20% – если меньше 5.

Аналогичные компенсации введены в Липецкой области (тоже 50%) и в Ленинградской, но с дополнительным условием. Надо, чтобы профессиональное образование было первым, то есть помощь окажут только тем, кто поступил после окончания школы.

В Алтайском крае такая практика не нова, так что порядок назначения максимально ужесточен. Семья должно быть не только многодетной, но и малоимущей, то есть среднедушевой доход – не выше 1 регионального ПМ. Сам учащийся обязан быть без долгов по учебе, а возмещение зависит еще и от успеваемости: на 100% могут рассчитывать круглые отличники, хорошисты – на 50%, а с тройками возместят не больше 30%.

«Такие компенсации установлены также в Калмыкии, Хакасии, Республике Башкортостан, ЯНАО, Чукотском автономном округе, Нижегородской, Астраханской, Мурманской, Тюменской, Омской, Новосибирской областях. Уточнить о наличии этой меры поддержки в регионе можно в органах социальной защиты населения», – добавила ведущий юрист Европейской юридической службы Оксана Красовская.

Есть и федеральные льготы. С 1 сентября один из родителей, опекун, попечитель ребенка-инвалида может раз в год взять оплачиваемый отпуск длиной до 24 дней подряд. Он складывается из неиспользованных ежемесячных дополнительных выходных. Однако потребуется согласование графика с руководством.

Недавно ушедшие с работы пенсионеры в сентябре получат проиндексированную пенсию. Работодатель сообщает в СФР об увольнении в ближайший рабочий день после него, через месяц специалисты выносят решение о назначении пособия по старости.

Материальную помощь может оказывать не только государство.

«Претендовать на нее могут только те сотрудники, кто трудится официально. Стоит обратить внимание, что такой вид помощи — это право работодателя, а не обязанность. Соответственно, можно получить и согласие, и отказ. Бывают такие виды материальной помощи: в связи с рождением ребенка, со свадьбой, со смертью родственника, ввиду сложных жизненных обстоятельств, для подготовки ребенка, идущего в 1-й класс, к школе. Чтобы попросить о помощи, надо написать заявление, где необходимо описать обстоятельства, из-за которых вы нуждаетесь в поддержке», — пояснила партнер юридической компании Светлана Петрикова.

Поддержка оказывается в виде премии, субсидии или в натуральном виде – оплатой школьной формы, например. Суммы различаются, это отдано на усмотрение руководства, но выдают, как правило, самое большее 10 000 рублей. Однако работнику вполне могут пойти навстречу и оформить до 100 000, если ситуация совсем трагичная.