Ошибки в трудовой книжке, выцветшие печати и предприятия, исчезнувшие еще в 1990-е годы, могут обернуться для пенсионера неприятным сюрпризом. Часть трудового стажа не попадает в сведения Социального фонда России (СФР), а вместе с ней теряется возможность получить более высокую пенсию. При этом нужные годы работы нередко удается восстановить даже спустя несколько десятилетий.
Особое внимание стоит уделить стажу, заработанному в советское время и в 1990-е годы. Сведения о работе в тот период не всегда полностью сохранились в электронных базах. Если какой-то отрезок трудовой биографии отсутствует в индивидуальном лицевом счете, пенсионные права могут оказаться учтены не в полном объеме.
Как советский стаж влияет на размер пенсии
При расчете страховой пенсии учитываются пенсионные права, сформированные до 2002 года. Для оценки пенсионных прав, приобретенных до 1 января 2002 года, применяются специальные правила, в том числе положения статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». При валоризации пенсионного капитала, предусмотренной статьей 30.1 этого закона, расчетный пенсионный капитал увеличивается на 10%, а также дополнительно на 1% за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до 1 января 1991 года.
Именно поэтому советские годы работы могут заметно повлиять на размер пенсии. Если часть такого стажа потерялась при оформлении документов или не попала в расчет, пенсионер рискует недополучать деньги каждый месяц. Однако прибавка зависит от конкретных обстоятельств: учитываемого стажа, способа оценки пенсионных прав и других параметров расчета. Само по себе наличие записи о работе в советское время не означает одинакового увеличения пенсии для всех.
Особого внимания заслуживает период с 1991 по 2001 год. В это время многие предприятия закрывались, меняли названия и собственников, а документы о трудовой деятельности работников могли передаваться в архивы с задержками или не попадать в современные информационные системы. Если в трудовой книжке есть запись о работе, а в выписке из индивидуального лицевого счета соответствующего периода нет, сведения стоит подтвердить документально. Это особенно важно, если речь идет о нескольких годах непрерывной работы.
Отдельно следует проверить периоды отпуска по уходу за ребенком. При определенных обстоятельствах периоды ухода могут учитываться при формировании пенсионных прав в баллах. Однако замена трудового периода нестраховым периодом ухода не всегда выгодна: результат зависит от обстоятельств назначения пенсии и других учтенных периодов.
Важны также северный и льготный стаж. Работа на Крайнем Севере, в шахтах, на вредных производствах и в горячих цехах при соблюдении установленных законом условий может давать право на досрочное назначение пенсии. Если необходимые периоды не отражены в документах, человек рискует потерять не только часть пенсионных прав, но и возможность выйти на пенсию раньше общеустановленного срока.
При оценке пенсионных прав за периоды до 2002 года учитывается заработок. Для расчета могут использоваться сведения о зарплате за 2000–2001 годы либо данные за любые 60 месяцев работы подряд до 1 января 2002 года. Поэтому, если в начале 2000-х зарплата была небольшой, а в предыдущие годы доход существенно превышал ее, подтверждение заработка за другой пятилетний период может оказаться выгоднее. Для этого понадобятся документы о начисленной заработной плате. Если предприятие прекратило существование, соответствующие сведения можно запросить в государственном, муниципальном или ведомственном архиве, куда передавались документы организации.
Как восстановить потерянный советский стаж и добиться перерасчета
Первый шаг — получить выписку о состоянии индивидуального лицевого счета через портал Госуслуг или в Социальном фонде России, дополнительно следует запросить копию выплатного дела. Их необходимо сопоставить с бумажной трудовой книжкой и другими документами о трудовой деятельности. Если обнаружились пропущенные годы, следует собрать подтверждения. В зависимости от ситуации это могут быть архивные справки, копии приказов о приеме на работу и увольнении, лицевые счета, расчетные ведомости и документы о заработке.
Если предприятие ликвидировано, запрос направляют в архив, в котором могут храниться документы по личному составу. В справке желательно указать название организации, период работы, должность и известные сведения о ее реорганизации или закрытии. После получения документов необходимо обратиться в СФР с заявлением об уточнении сведений о пенсионных правах и, при наличии оснований, о перерасчете пенсии. Подать обращение можно в клиентской службе фонда, через МФЦ или доступные электронные сервисы Госуслуг.
Архивные документы не увеличивают пенсию автоматически: сведения должны быть представлены в фонд и проверены специалистами. Если подтвержденные данные влияют на размер выплаты, пенсионные права подлежат уточнению в установленном порядке.
Какой советский стаж может уменьшить пенсию?
Не каждый период, который можно включить в пенсионный расчет, обязательно увеличивает выплату. При оценке пенсионных прав до 2002 года имеют значение не только продолжительность работы, но и заработок, выбранный способ расчета и соотношение этих показателей.
Особенно внимательно следует относиться к ситуациям, когда одни и те же периоды могут учитываться по разным основаниям. Например, если время ухода за ребенком совпадает с периодом работы, одновременно засчитать оба периода для формирования пенсионных прав нельзя: необходимо выбрать один из них. В зависимости от обстоятельств замена работы периодом ухода может оказаться невыгодной, если заработок и пенсионные права за трудовой период обеспечивают более высокий расчет.
Похожий принцип выбора наиболее выгодного варианта применяется при оценке пенсионных прав за периоды до 2002 года. В предусмотренных законом случаях учитываются разные варианты расчета, а итог зависит от стажа и заработка. Поэтому один и тот же дополнительный период не гарантирует прибавку каждому пенсионеру.
«Как правило, при назначении пенсии Социальный фонд рассчитывает выплату по предусмотренным законом правилам и учитывает наиболее выгодный из доступных вариантов оценки пенсионных прав. Но если в документах отсутствуют сведения о стаже или заработке, необходимые для такого расчета, результат может оказаться менее выгодным. Именно поэтому проверка советского стажа, зарплатных справок и периодов ухода за детьми способна иметь принципиальное значение. Иногда одна архивная справка помогает восстановить годы работы, уточнить пенсионные права и добиться увеличения ежемесячной выплаты», — отметил главный редактор портала PNZ.RU, эксперт в сфере социального и пенсионного законодательства Владимир Белов.
